社保成本解決方案，節稅策劃減稅

我們是專業的稅收籌劃公司，服務的企業客戶成千上萬， 那么今天我們就來談談， 社保成本怎樣實現解決方案， 通過哪些方法可以合理的節稅， 讓您把負擔減低？歡迎聯系羅經理來了解更多關于稅收籌劃的方案。社保成本解決方案節稅策劃。新個稅法和新社保規定出臺后，對于工資型納稅的個人來說個稅比以前降低了，但是個人承擔的社保成本比以前相對提高了，對企業而言用工成本大幅上漲，現在很多企業的違規行為如：不給員工上社保、不全額上社保、虛假申報工資，新規出臺后，這些行為或將被終結！稅務部門征管能力遠遠高于之前的人社局，那些靠此控制企業成本的老板，估計要抱團痛哭了。歡迎聯系羅經理如果您需要解決節稅稅籌方案。

事件一：

2018年9月國家新修訂了《個人所得稅法》（以下簡稱“個稅法”），新個稅法將于2019年1月1日起施行，2018年10月1日起施行Zui新的基本減除費用標準和稅率。新個稅法起征點由原來的每月3500元提

高到5000元，仍采取7級累進稅率(3%~45%)征收。

事件二：

2018年7月20日《國稅地稅征管體制改革方案》正式印發，明確自2019年1月1日起，基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費、工傷保險費、生育保險費等各項社會保險費（以下簡稱“社?！保┙?/p>

由稅務部門統一征收。

合理運用國家的相關稅收優惠政策，幫助企業和員工合法合理優化社保成本、降低企業實際用工成本和社保成本負擔。

社保成本解決方案節稅策劃有哪些辦法？

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如何解決社保成本方案節稅策劃？

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